本文是轉(zhuǎn)發(fā)餅干的包裝設(shè)計(jì)創(chuàng)作思路文章,,通過(guò)對(duì)餅干的包裝設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)和作品分享,為設(shè)計(jì)與營(yíng)銷賦能,、共同進(jìn)步,!
我們都希望我們的銷售和營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)能夠完美和諧地工作,,每個(gè)部門都充分理解和尊重彼此的流程,。我們想象這樣一個(gè)世界,市場(chǎng)營(yíng)銷清楚地了解他們的銷售團(tuán)隊(duì)到底需要什么,,并在每種情況下提供從市場(chǎng)營(yíng)銷到銷售的完美線索移交,。
雖然這是我們所有人對(duì)公司的期望,但很少會(huì)真的發(fā)生,。事實(shí)是,,將銷售和營(yíng)銷結(jié)合起來(lái)很難。這是一個(gè)不斷發(fā)展的過(guò)程,,需要經(jīng)常調(diào)整和更新,,以確保最新的策略始終到位。
然而,,總是試圖修復(fù)銷售和營(yíng)銷之間的關(guān)系的問(wèn)題是,,很難一直改變過(guò)程,更不用說(shuō)耗時(shí)了,。但是有好消息,!對(duì)于大多數(shù)銷售和營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō),有三個(gè)總的主題會(huì)反復(fù)出現(xiàn),,如果你能解決這三個(gè)問(wèn)題,,你會(huì)發(fā)現(xiàn)你的大部分問(wèn)題都解決了。
你是否有過(guò)這樣的經(jīng)歷:剛開始一份新的營(yíng)銷工作,,馬上就被警告說(shuō)銷售團(tuán)隊(duì)一團(tuán)糟,,到處都是抱怨者?你是否有過(guò)這樣的經(jīng)歷:剛開始一份新的銷售工作,,就被警告說(shuō)營(yíng)銷部門產(chǎn)生了低質(zhì)量的銷售線索,,并期望銷售人員用這些線索施展魔法?實(shí)際上,,每個(gè)部門都朝著自己的目標(biāo)努力,,拒絕合作,沒有更大的想法,,也沒有共同推動(dòng)整體戰(zhàn)略,,這是非常典型的。
歷史上,,公司根據(jù)工作職能調(diào)整組織結(jié)構(gòu)圖,、座位安排和團(tuán)隊(duì)。這通常意味著營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)會(huì)坐在一起,,銷售團(tuán)隊(duì)會(huì)坐在一起,,服務(wù)團(tuán)隊(duì)會(huì)坐在一起。雖然每個(gè)職能部門的經(jīng)理可能會(huì)進(jìn)行有效的溝通,但其余的員工傾向于在一個(gè)孤島中工作,通常不會(huì)與其他部門進(jìn)行多少建設(shè)性的溝通,。偶爾會(huì)出現(xiàn)關(guān)于銷售人員處理不好的線索,,或者營(yíng)銷人員發(fā)送的一堆垃圾線索的爭(zhēng)論??嚯S之而來(lái),,一事無(wú)成。
在很大程度上,,可以肯定地說(shuō),,無(wú)論你是從事銷售還是市場(chǎng)營(yíng)銷,你都有一個(gè)懸在頭頂?shù)哪繕?biāo),。無(wú)論是每天,、每周、每月,、每季度還是每年的目標(biāo),,你都
通過(guò)對(duì)餅干的包裝設(shè)計(jì)的分享,讓我們更清晰了解餅干的包裝設(shè)計(jì)的一些要點(diǎn),、方法和思路,,收益良多。如果您有更多觀點(diǎn),,請(qǐng)投稿深圳vi設(shè)計(jì)公司郵箱 ,。